“不唯人才‘帽子’,不唯論文、職稱、學歷、獎項,綜合考察人才”“人才可通過自主認定、直接認定、評審認定三個方式認定為‘菁英人才’”,備受矚目的沈陽渾南科技城已如火如荼的全面啟動建設,招商引資、人才招引、科技創新等相關政策已先后出臺。5月11日,渾南區委組織部組織召開沈陽渾南科技城“菁英人才”政策宣講活動,渾南區人社局在此次活動中首次公布了《沈陽渾南科技城“菁英人才”認定辦法(試行)》。
沈陽渾南科技城人才認定工作堅持“聚天下英才而用之”的理念,不唯人才“帽子”、不唯論文、職稱、學歷、獎項,綜合考察沈陽渾南科技城人才的專業水平、能力潛力、工作經歷、業績貢獻、薪酬待遇等因素,將各類實用人才、專門人才、新型業態人才、柔性引進人才、有意來渾南科技城就業創業的外埠人才納入認定范圍。
在認定范圍上,在沈陽渾南科技城范圍內注冊的企事業單位且符合先進材料、新一代信息技術、智能制造、生命健康、數字文創等5大主導產業發展并在沈陽渾南科技城工作的全職、柔性、外阜人才均可提出認定(黨、政、群機關單位工作的人員除外)。
在人才認定上分為自主認定、直接認定、評審認定三個方式。
自主認定程序:經沈陽市人社局授權的單位,結合本辦法及《認定標準》,制定符合各自產業鏈特點的工作細則,經核準備案后,可自主認定符合產業需要的“菁英人才”。
申請人可登錄“沈陽政務服務網”或手機“沈陽政務服務”APP填寫、上傳相關信息,選擇被授權單位,提出認定申請。被授權單位自主認定符合本產業鏈需要的人才。自主認定的人才,經沈陽市人力資源和社會保障局核準備案后,由渾南區人力資源和社會保障局確定“菁英人才”層次,統一公示、發布。
直接認定程序:符合《認定標準》中明確條件的,可直接認定。申請人可登錄“沈陽政務服務網”或手機“沈陽政務服務”APP填寫、上傳基本信息,其中:符合“菁英人才”A、B、C、D類《認定標準》明確條件的,引入誠信承諾機制,直接納“菁英人才”認定范圍。納入沈陽渾南科技城“菁英人才”認定范圍的申報人,應在3個月內通過所在單位(或意向單位)進行正式申報。由渾南區人力資源和社會保障局對符合《認定標準》明確條件的“菁英人才”進行直接認定,報市人力資源和社會保障局核準備案后,確定沈陽渾南科技城“菁英人才”層次,統一公示、發布。
評審認定程序:用人主體單位、政府部門、中介組織可以依據人才貢獻,在產業鏈上共同認定“菁英人才”。
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