日前,山東濟南市人力資源和社會保障局發布消息:今年,濟南市將繼續堅持就業優先政策,聚焦“強省會”重大部署,搶抓黃河流域生態保護和高質量發展戰略機遇,錨定“更加充分更高質量就業”,實施就業十大專項行動。
公益性崗位擴容提質行動。重點圍繞鄉村振興、衛生防疫、農村公共文化設施管理維護等領域,全年創設公益性崗位2.79萬個,其中農村公益性崗位2.1萬個,城鎮公益性崗位0.69萬個,積極消納農村剩余勞動力和城鎮大齡失業人員。
高校畢業生就業創業推進行動。今年舉辦300場以上“選擇濟南 共贏未來”系列招聘活動,開通黃河流域“名校人才直通車”,舉辦優秀大學生創業就業“泉城行”訓練營,組織高校書記校長訪企拓崗促就業專項行動,開展“就業創業政策宣傳”“公共就業服務進校園”服務活動,“三支一扶”招募規模200人左右,高校畢業生就業去向落實率不低于90%。
鄉創助推鄉村振興行動。在各級公共就業服務機構設立返鄉創業服務站或服務窗口,整合發展一批農民工等人員返鄉創業園,對有培訓意愿的返鄉人員普遍開展一次創業培訓,組織開展專家服務返鄉創業活動,推薦評選“十大返鄉創業農民工”。
企業用工服務保障行動。擴大服務專員隊伍,健全企業用工24小時服務保障機制,按季度調查發布急需緊缺工種,“一企一策”做好企業用工服務保障工作,動態解決企業規模性的缺工問題。
職業技能質量提升行動。加大重點群體、重點領域、緊缺工種職業技能培訓。加快推進面向脫貧人員的項目制培訓工作,持續擴大培訓覆蓋范圍。探索實施技能培訓、創業培訓與產業特點相結合的培訓模式,為初創企業提供專門指導。加強職業技能培訓績效評估,常態化抓好職業技能培訓資金管理。
創業服務提質增效行動。加大創業擔保貸款發放力度,優化貸款辦理流程。開發創業服務線上平臺,充實創業導師庫,拓寬創業指導服務覆蓋范圍。加強創業載體建設,建設一批孵化規模大、承載數量多、培育能力強、服務水平高的市級創業孵化基地,推動建設黃河流域大學生創業孵化基地,強化省級雙創示范體和創業孵化基地(園區)指導服務。
人力資源服務促就業行動。加強國家級園區建設,推動中央商務區核心園區投入運營。建立人力資源人力資本行業高端智庫平臺,探索建立黃河流域人力資源服務業產業園聯盟。制定出臺促進人力資源人力資本服務業高質量發展政策,圍繞產業鏈建鏈、補鏈、強鏈,完善市場監管體系,推動行業健康規范發展。
就業友好城市創建行動。將就業狀況作為城市營商環境評估的重要指標,在全市選樹1-2個省級充分就業和質量就業成效顯著縣級城市,打造一批就業友好型園區、企業。
就業創業品牌服務行動。推進實施就業服務質量提升工程,創建培育一批具有泉城特色、文化底蘊的知名勞務品牌和就業服務品牌,貫穿全年開展就業援助月、春風行動、大中城市聯合招聘高校畢業生專場活動、民營企業招募月、殘疾人就業幫扶活動、百日千萬網絡招聘專項行動、高校畢業生就業服務行動、就業幫扶行動周、金秋招聘月、人力資源市場高校畢業生就業服務周等“10+N”全市統一、各具特色的就業創業服務活動,形成活動矩陣,做到月月有活動、時時有服務。
勞動就業權益護航行動。開展勞動關系和諧企業、工業園區創建評選,全面推行電子勞動合同,加大勞務派遣企業的監管力度,完善企業用工指導服務機制,幫助企業提升用工管理水平。健全靈活就業勞動用工和社會保障政策。強化新的生育政策下女性就業支持,保障婦女平等就業權利。堅決防止和糾正性別、年齡、學歷等就業歧視,營造公平就業環境。
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