今年以來,淮安市淮陰區人社局積極應對疫情影響,聚焦“穩崗位、保就業”,解決用工難題,落實援企穩崗,實現精準助企紓困。截至目前,全區實現新就業9781人。
“云端”招聘解供需難題。搭建企業“不見面”線上招聘平臺,與區融媒體合作開展直播帶崗活動,通過主播深入企業現場,實現線上發布、線上洽談,化解了疫情防控背景下就業難、招工難問題。今年以來,共開展各類招聘活動45場,參會企業644家(次),發布崗位信息25455個(次)。
“護航”行動保就業大局。落實好失業保險穩崗返還等減負穩崗擴就業的政策措施,加大對困難企業養老、失業和工傷三項社會保險費緩繳政策的宣傳力度,開展失業保險穩崗返還“免申即享”經辦模式,用人單位實現“零材料”“不見面”。今年以來,為全區符合“穩崗返還”的1569家企業發放返還資金約1000萬元。
校企聯動助人才集聚。推進高校畢業生就業創業促進計劃,收集編制73家市級骨干企業及“333產業”企業人才需求目錄,靶向引進企業急需的緊缺人才;搭建高校畢業生“回淮”“留淮”直通車,引進本科及以上人才740人。建成就業見習基地5個,開發就業見習崗位722個。與淮工開展校企合作,開展“訪企拓崗”暨應屆畢業生供需對接活動。
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